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  このウェブサイト(www.pa-c.co.jp)は株式会社PA Communicationおよび その関係会社が運営しています。 お客様が当サイトをご利用になる際、前もってご了承いただきたいことや 参考になることを説明しています。ご理解下さい。

 

 ■個人情報の取扱いについて

下記内容に同意いただく場合のみEメールにてご連絡ください。
1.事業者の名称 株式会社PA Communication
2.当社の個人情報管理者 個人情報保護管理者:曽原 健
3.連絡先 TEL : 03-5464-7366
E-MAIL : infopac@pa-c.co.jp   
4.利用目的

1】当社の中途採用及び新卒採用に関する応募及びお問合せの回答に利用するため。
2】当社のサービス、ウェブサイト、採用、新規取引その他に関するお問合せの回答に利用するため。

5.第三者提供 法令等の定めに基づく場合を除き、当社で上記目的に使用するだけで、他に提供いたしません。
6.委託 委託はいたしません。
7.提供の任意性とその結果 個人情報を提供するか否かは任意ですが、連絡先をご提示いただけない場合には回答をお送りすることができません。
8.個人情報の開示等の要求 貴殿から以下の求めがあった場合には以下の通り応じます。個人情報保護管理者へ連絡して、「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」を請求後、記載して手続を行なってください。
1)利用目的の通知を求められた場合には遅滞なく応じます。
2)本人が識別される個人情報の開示を求められた場合には遅滞なく書面により開示いたします。
3)本人が識別される個人情報の訂正、追加または削除(以下、訂正等という)を求められた場合には遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づいて訂正等を行い、その旨および内容(訂正等に応じなかった場合を含む)を遅滞なく通知いたします。
4)本人が識別される個人情報の利用の停止、消去または第三者への提供の停止(以下、利用停止等という)を求められた場合にはこれに応じ、その旨(利用停止等に応じなかった場合を含む)を遅滞なく通知いたします。
上記@及びAにつきまして、手数料はいただきません。
9.注意事項 送付いただく場合につきましては以下の方法でお願します。
【メール送信の場合】当社メールアドレスを再確認して送信してください。
なお、当社ではメール送受信時にSSL対応をしておりません。

 個人情報保護方針

1 個人情報保護の目的
 当社では、広告業、各種商品・サービスの企画及びショウルームの運営を主業務としておりますが、当社が情報をお預かりする方全ての個人情報を適切に保護することは、当社の重要な責務と考えております。個人情報を適切に取り扱うため、以下の保護方針を定め、個人情報の保護に努めてまいります。

2 個人情報の取得について
当社が個人情報の取得を行う場合は、 (1)利用目的の達成のために必要な範囲のみ収集します。 (2)適法且つ公正な手段を用い収集します。

3 個人情報の利用について
当社が取得した個人情報は、適切に管理し、特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱い(利用、提供等)を行いません。年1回実施する内部監査において目的外利用の有無をチェック致します。

4 個人情報の適正管理について
当社は、個人情報の正確性及び安全性を確保するために、セキュリティ対策をはじめとする安全対策を実施し、個人情報への不正アクセス、個人情報の漏えい、滅失、き損などを確実に予防します。また、市場のセキュリティ事故の実例、お客さまからの御要望などにより改善が必要とされたときには、速やかにこれを是正し、予防に努めます。

5 法令遵守について
 当社は、個人情報に関連する法令及び国が定める指針その他の規範を遵守します。また、これらの法令及び国が定める指針その他の規範に当社の管理の仕組みを常に適合させます。

6 継続的改善について
内部監査及び個人情報保護マネジメントシステムレビューの機会を通じて、管理の仕組みを継続的に改善し、常に最良の状態を維持します。

7 苦情相談窓口
 当社は、個人情報に関する苦情及び相談には適切な体制を整備し、対応します。 個人情報保護に関するお問い合わせは、個人情報保護管理者宛に電話またはメールにてお願いいたします。 (当社休日を除く。)

電話番号:03-5464-7366  Eメール:info@pa-c.co.jp
制定日 2011年4月1日
株式会社PA Communication  代表取締役 曽原 健

 個人情報の利用目的

当社で取扱う個人情報の利用目的は次の通りとします。

1.従業者情報
  入社希望者及び従業者から収集した情報は、以下の目的のため利用します。
  (1)採用可否の判断に利用するため(採用情報)
  (2)従業管理(人事、勤怠、給与、労務管理など)に利用するため
  (3)業務遂行能力判断のため

2.顧客情報
  (1)顧客情報の入った媒体送付資料を作成するため
  (2)媒体担当者のリストを管理するため
  (3)ショウルームのリース管理のため

 開示対象個人情報の取扱いについて

株式会社Pa Communication
代表取締役 曽原 健
個人情報保護管理者 曽原 健

1.該当する開示対象個人情報及びその利用目的
■従業者情報
 入社希望者及び従業者から収集した個人情報の利用目的
 (1)採用可否の判断に利用するため(採用情報)
 (2)従業管理(人事、勤怠、給与、労務管理など)に利用するため
 (3)業務遂行能力判断のため
■顧客情報
 お客様から提供された個人情報の利用目的
 (1)顧客情報の入った媒体送付資料を作成するため
 (2)媒体担当者のリストを管理するため
 (3)ショウルームのリース管理のため

2.開示対象個人情報の取扱いに関する苦情相談の申し出先
株式会社Pa Communication  個人情報保護管理者:曽原 健
電話番号:03-5464-7366
Eメール:info@pa-c.co.jp

3.開示等の手続き方法
上記2)までご連絡ください。
 以下のいずれかの方法で貴殿の個人情報につき、開示等の手続きを行います。
 (1)郵送での手続き
  「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」をお送りしますのでご本人と確認できる書類のコピーを添付して郵送ください。
 本人確認後、開示等の要求に応じます。
 代理人の場合には、委任状及び代理人様の免許証等ご本人であることを確認できる書類のコピーを添付してください。
 (本籍地の記載がある場合には、ご面倒でもその箇所を塗りつぶしてください。)
 (2)直接来社にて手続き
 ご本人と確認できる書類をご持参ください。本人確認後「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」にご記入いただき開示等の要求に応じます。
 代理人の場合には、委任状及び代理人様の免許証等ご本人であることを確認できる書類をご持参ください。
 ※「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」は、郵送又はご持参による手続き終了後当社で破棄いたします。

4.開示等の方法
書面により開示します。

5.追加、訂正、削除の結果通知
開示等による追加、訂正、削除の結果については当社で修正された内容を書面で通知いたします。

6.非開示事由
以下の(1)〜(7)に該当する場合は、開示等の求めに応じられません。応じない場合には、その旨及び理由を書面にて通知いたします。
(1)「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」に記載されている氏名、住所が、本人確認のための書類に記載されている氏名、住所と一致しない場合
(2) 「個人情報開示等依頼書(本人申請用)」に記載されている代理人の氏名、住所が、本人確認のための書類に記載されている氏名、住所と一致しない場合
(3) 開示等の要求の情報が開示対象個人情報に該当しない場合
(4) 開示等の要求のあった個人情報の存否が明らかになることによって、本人または第三者の生命、身体又は財産に危害が及ぶおそれがある場合
(5) 開示等の要求のあった個人情報の存否が明らかになることによって、違法又は不当な行為を助長し、又は誘発するおそれがある場合
(6) 開示等の要求のあった個人情報の存否が明らかになることによって、国の安全が害されるおそれ又は、他国若しくは国際機関との信頼関係が損なわれ、交渉上不利益を被るおそれがある場合
(7) 開示等の要求のあった個人情報の存否が明らかになることによって、犯罪の予防、鎮圧又は捜査その他の公共の安全と秩序維持に支障が及ぶおそれがある場合

7.手数料は徴収いたしません。

 著作権について 

当サイト上の文書・写真・イラスト・動画・音楽・ソフトウェア等(以下コンテンツ)は、株式会社PACommunicationおよびその関係会社(以下総称して当社)ならびに第三者が有する著作権により保護されております。当社は、当サイト上のコンテンツに関して当社または第三者の著作権、特許権、商標権 その他いかなる権利も許諾するものではありません。当サイト上のコンテンツの内容に関しいかなる保証をするものでもありません。また、当社は、当サイトからリンクしている他のサイトのコンテンツに関して一切の責任を負いません。

当サイト上のコンテンツは予告なく変更または廃止されることがあります。ご了承ください。

 当サイトのリンクについて

当サイトへリンクされる場合は、リンク元のサイトの運営主体、リンクの目的およびリンク元のペ ージのURLなどを、事前にinfopac@pa-c.co.jpにて当社へご連絡ください。リンク先は原則として当サイトのトップページにお願いいたします。また、相互リンクをご希望の場合もご一報ください。